Nossa coach Maria nos traz o seguinte caso - Estou iniciando no coach e ainda tenho certas dificuldades em meus encontros nbsp O mais s rio que trago em busca de um outro olhar que meus coachees s o muito travados para definir tarefas e a es para ap s os encontros e a eu acabo dando a tarefa por aquilo que eu acho que surtir mais efeito Sei que estou sendo di retiva que tenho que preservar uma postura neutra mas n o sei se por causa de uma vida inteira opinando sempre que n o consigo me calar Estou totalmente errada Como posso mudar minha postura A quest o que a Maria traz sobre a dificuldade dos clientes em definir tarefas e a es para ap s os en contros muito interessante e n o ocorre apenas com coaches menos experientes Dito isso n o necessa riamente uma dificuldade do coa ch mas antes do coachee Dentro de uma vis o mais tradicional n s nos far amos as seguintes perguntas - Este sentimento de ansiedade ou de necessidade de ser diretiva meu mesmo ou tem algo a ver com o coachee - Se for meu como coach o que este sentimento tem como fun o - Qual seu benef cio - Se for reflexo de algo do coachee posso compartilhar meu sentimen to e observar sua resposta - Quando sou muito diretiva que aspecto de minha identidade est atuando - Que imagem fa o de mim enquanto coach - Para ser a o coach que imagino quem devo me tornar Eu especialmente gosto muito de pensar sobre isto porque assim tamb m entro...