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Edição #69 - Fevereiro 2019

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A Entrevista Motivacional no Coaching em Saúde e Bem-Estar

A Entrevista Motivacional EM foi primeiramente descrita em por Miller Rollnick Desde ent o vem sendo utilizada na rea da sa de como um recurso importante no tratamento de problemas aditivos em especial lcool e drogas e em outros comportamentos relacionados sa de A EM uma abordagem te rica que organiza e estrutura conversas de mudan a A mudan a na rea de sa de nem sempre desejada pelo cliente que por sua vez muitas vezes resiste a sair de sua zona de conforto mesmo tendo consci ncia dos riscos de seu comportamento Miller Rollnick definem a EM como um estilo de conversa colaborativa voltada ao desequil brio da motiva o intr nseca na dire o de uma mudan a positiva Por ser uma abordagem de parceria e n o prescritiva ela aproxima o profissional de sa de do cliente A EM nos provoca uma reflex o sobre uma mudan a significativa na rea de sa de uma mudan a de paradigma no qual o profissional de sa de atuar menos como especialista e aquele que sabe o que melhor para o paciente e mais como facilitador e parceiro no processo de mudan a desejado e necess rio A EM praticada por diversos profissionais de sa de que j foram treinados para o uso em suas pr ticas cl nicas com seus pacientes Para o contexto de coaching desse artigo o paciente ser chamado de cliente Para alcan ar uma mudan a preciso superar a ambival ncia preciso desequilibrar a balan a de pr s e contras da mudan a e esse um dos grandes objetivos dessa abordagem No coaching em sa de e bem-estar a EM utilizada de maneira abrangente durante todo o processo e permite por meio dos seus recursos e estrat gias a garantia do estabelecimento do v nculo e do espa o seguro para que o cliente explore as possibilidades e tome suas pr prias decis es Por defini o a EM uma abordagem em sa de focada no atendimento centrado no paciente seu esp rito preconiza um trabalho colaborativo evocativo e com respeito autonomia do cliente Colaborativo pois atua em parceria com o cliente sem rela o de hierarquia possibilitando processos decis rios conjuntos e ciente de que o cliente o nico que poder efetuar a mudan a Evocativo pois estimula o uso de recursos que o cliente j possui conecta a mudan a com valores e...
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