A abordagem de nbsp Action Learning criada por Reg Revans uma metodologia que tem como base a solu o de problemas trabalhando com grupos e esta promove o desenvolvimento ou potencializa o de habilidades de lideran a que gerem reflex o cr tica e a o assim como gera crescimento individual e coletivo pois a intelig ncia do grupo como um todo acionada Revans enfatiza que o aprendizado eficaz ocorre quando as pessoas enfrentam desafios concretos colaborando em grupo para analisar agir e revisar resultados num ciclo cont nuo As din micas de grupo s o fundamentais para criar ambientes colaborativos seguros gerando aprendizado tanto individual e coletivo As din micas de grupos tamb m o objetivo de aumentar a conex o a comunica o e a capacidade de trabalho em equipe Assim como o action learning e as din micas de grupos levam ao aprendizado pela experi ncia onde os participantes aprendem fazendo e refletindo sobre suas experi ncias em e no grupo Quais semelhan as podemos encontrar entre o Action...