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Edição #16 - Setembro 2014

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A prática do Coaching Ontológico em Processos Executivos

Nossa proposta com este ar tigo apresentar as premis sas que norteiam o Coaching Ontol gico em Processos de Coaching com Executivos Por defini o Ontologia o es tudo do SER Dentre as v rias de fini es de Ontologia elegemos a do dicion rio Aulete Fil parte da filosofia que estuda a natu reza dos seres o ser enquanto ser por consider -la a que mais se aproxima de nossos conceitos que o de atendermos um SER enquanto leg timo SER isto percebido em sua totalidade Coaching Ontol gico definido por n s como sendo um pro cesso de aprendizagem e trans forma o que leva expans o da consci ncia efetividade nas a es e principalmente o de assumir responsabilidade A principal perspectiva que vai se modificando nesse processo a do ponto de vista do observa dor cliente constitu do princi palmente por suas viv ncias e experi ncias no decorrer de sua vida resultando no seu modo particular de olhar o mundo ao qual denominamos modelo mental do observador Cada pessoa tem um sistema de cren as valores e refer n cias que sustentam seu pon to de vista suas cria es e interpreta es da realidade influenciando por consequ ncia na formula o de julga mentos Grande parte do que emerge desses modelos n o consciente No processo de coaching partindo do pressu posto que o foco a mudan a deste observador que gerar um novo e diferente resultado conhecer sobre os modelos de pensamentos deste cliente e o que define sua percep o de mundo fundamental Os julgamentos s o fundamen tados a partir das concep es de mundo e produzidos em determinados espa os sociais culturais a partir de consensos mas tamb m constru dos por meio da singularidade de...
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