Como reflexo da expans o da luta dos movimentos sociais e a busca pela constru o de uma sociedade mais igualit ria o tema da diversidade tem assumido grande expressividade no contexto recente ganhando espa o inclusive no universo corporativo O debate sobre diversidade nas empresas amplo e complexo justamente por abarcar diferentes marcadores sociais como g nero ra a etnia orienta o sexual identidade de g nero pessoas com defici ncia idade gera o grau de instru o nacionalidade etc Por m existem diferentes formas de conduzir a discuss o sobre diversidade poss vel partir de um vi s romantizado ou da compreens o de que em uma sociedade como a nossa com hist rico colonial onde mais de anos foram baseados na explora o escravista e patriarcal diferen a sin nimo de desigualdade Portanto o reconhecimento da diversidade precisa estar vinculado a busca por equidade social e em di logo com o paradoxo apontado por Boaventura de Souza Santos Temos o direito a ser iguais sempre que a diferen a nos inferioriza temos o direito a ser diferentes sempre que a igualdade nos descaracteriza SANTOS p Ademais devido a din mica das rela es de poder fica n tido que existem temas mais aceitos do que outros na seara do debate sobre diversidade At porque s o distintos os tipos e graus de simpatia e avers o frente ao debate sobre direitos humanos de modo geral Nas empresas brasileiras al m de esta discuss o ser mais recente e muitas vezes imposta pelas matrizes no caso das multinacionais evidente que alguns temas possuem menos capilaridade como o enfoque na diversidade racial por exemplo Ou seja parece ser mais f cil tratar sobre os direitos das mulheres das pessoas com defici ncia e at mesmo da diversidade sexual do que falar sobre equidade racial nas organiza es Com efeito ainda que a popula o negra represente a maioria contabilizando dos brasileiros a reflex o sobre as rela es raciais n o representa uma dificuldade apenas no ambiente corporativo pelo contr rio ela consequ ncia da extensa e duradoura presen a do mito da democracia racial no nosso imagin rio social Tal discurso alimentou uma esp cie de preconceito contra assumir a exist ncia do preconceito racial Contudo mesmo sendo teoricamente velado o racismo possui um car ter estrutural no nosso pa s Pois Os brasileiros valorizam sua origem diversificada incluindo as ra zes africanas presentes na m sica na alimenta o no sincretismo religioso gostam de se imaginar como uma sociedade sem preconceitos de ra a ou cor Mas por outro lado uma sociedade estratificada em que o acesso s oportunidades educacionais e...