Qualquer mudan a real e duradoura s ter condi es de se concretizar se espalhar luz pela profunda estrutura subjacente da superf cie do fen meno Manfred F R Kets de Vries Como psic loga e coach executivo o tema da mu dan a comportamental sempre me inquietou Por que mudamos Existe mudan a sem reflex o Qual a contribui o que as teorias psicol gicas podem trazer ao Coaching Executivo Para tanto inicialmente gostaria de trazer algumas defini es de Coaching Coaching um relacionamento de ajuda constru do na base da confian a e que se utiliza de um processo de descoberta objetivando auxiliar o coachee a des cobrir seu foco identificar a es a serem tomadas e assumir responsabilidades sobre seus resultados uma conversa entre coach e coachee ou equipe orientada a o e focada em resultados - nbsp Executive Coaching Forum Coaching uma parceria entre um coach executivo e um gestor que se prop e elevar sua per formance profissional a da sua equipe e da organiza o para a qual trabalha O processo de Coaching estimula a capacidade das pessoas de se reinventarem e encontrarem alternativas v lidas apesar das restri es do contexto em que atuam - nbsp Rosa Krausz Como se pode observar n o existe uma unicidade nas defi ni es Na busca de identificar elementos comuns Hamilin Ellinger Beattie condu ziram um estudo meta an lise com defini es de Coaching existentes na literatura acad mica O resultado deste levanta mento concluiu que Coaching um processo de ajuda e facilita o que possibilita ao indiv duo grupos times e organiza es adquirirem novas habilidades e ou aprimorar habilidades compet ncias e performance existentes um processo que primeiramente mas n o exclu sivamente acontece em uma rela o de ajuda e facilita o entre o Coach e o Executivo ou gestor e que capacita o Executi vo ou gestor a atingir objetivos pessoais-profissionais-organiza cionais para melhorar a perfor mance organizacional De acordo com um estudo do Corporate Leadership Council o Coaching Executivo con tribui na melhora das capacida des gerenciais atrav s da experi menta o de novas abordagens que habilitam o executivo a lidar de forma diferente com as difi culdades de performance dele gando mais e libertando-o para pensar mais estrategicamente nbsp E acrescenta O Coaching tem se mostrado um processo que aumenta a performance e a efic cia atrav s da elimina o de padr es de...