Em fui convidada por uma cliente que se tornou uma grande amiga para participar de uma organiza o global composta por jovens presidentes de empresas com o prop sito de desenvolver lideran as por meio de networking e troca de ideias Essa organiza o era o YPO Young Presidents Organization que j contava com mais de mil membros ao redor do mundo Naquela poca eu estava em pleno desenvolvimento profissional havia assumido uma posi o de lideran a e me sentia extremamente solit ria diante dos dilemas das diferentes esferas da vida trabalho fam lia vida pessoal A miss o da organiza o foi o suficiente para que eu me engajasse no grupo Ao ingressar na organiza o e participar de um f rum com outros l deres naturalmente me vi cercada por um grupo predominantemente masculino Essa j era minha realidade a qual eu estava acostumada Fazia neg cios com homens participava de conselhos de administra o na Europa onde meus colegas eram homens e liderava uma rede de varejo em que a maioria dos meus interlocutores eram homens Desde cedo aprendi a navegar em ambientes nos quais eu era uma outlier Em a representa o feminina no YPO global n o ultrapassava se n o me falha a mem ria No Brasil ramos aproximadamente mulheres o que correspondia a apenas do total membros locais Naquele ano nos conectamos e formamos um f rum feminino Neste f rum os temas que discut amos guardada a devida confidencialidade que norteia as conversas no YPO estavam relacionados aos desafios t picos da lideran a dilemas empresariais tomada de decis es condu o dos neg cios em um pa s emergente e os desafios de conciliar fam lia e neg cios Naquela poca ainda est vamos nos prim rdios do desenvolvimento do conceito ESG O termo mais utilizado era CSR Corporate Social Responsibility - Responsabilidade Social Corporativa ESG n o estava na nossa ordem do dia como atualmente por m intuitivamente aquele pequeno grupo de mulheres foi se conectando com outras mulheres CEOs Fomos aglutinando outras lideran as femininas que estavam espalhadas e possivelmente isoladas em seus pr prios silos Ampliamos a nossa rede Em quando ramos aproximadamente realizamos o primeiro Encontro de Mulheres YPOers no Brasil um evento que vem sendo realizado anualmente desde ent o A conex o que criamos ali foi e ainda poderosa Durante esse encontro observamos com orgulho um aumento significativo da representa o feminina em posi es de lideran a empresarial em todo o mundo Discutimos a riqueza da diversidade de pensamento nas organiza es e identificamos desafios persistentes enfrentados por mulheres CEOs J sab amos que era importante expandir nossa participa o e influ ncia nos neg cios e na sociedade Sab amos que organiza es como a que faz amos parte representavam um terreno f rtil para o...