Segundo dados da consultoria Korn Ferry a participa o feminina nos conselhos de administra o e alta lideran a de empresas tem crescido nos ltimos anos Em elas estavam presentes em dos conselhos n mero que passou para em Em era de apenas Recente pesquisa do Instituto Brasileiro de Governan a Corporativa IBGC aponta uma participa o de nbsp de mulheres dentre os profissionais que compuseram a amostra nos conselhos de administra o fiscais e nas diretorias das companhias de capital aberto Ao se comparar os n meros com as edi es anteriores nota-se um pequeno aumento na participa o de mulheres conforme pode mostrado no gr fico abaixo Fonte An lise da participa o das mulheres em conselhos e diretorias das empresas de capital aberto IBGC edi o Embora a participa o tenha aumentado o ritmo de crescimento ainda t mido e poderia ser muito maior Fica a pergunta o que podemos fazer para mudar esse quadro Doze anos atr s quando a organiza o americana Women Corporate Directors WCD chegou ao Brasil ouvia-se no mercado que faltavam executivas capacitadas para ocupar tal fun o Essa n o a mais a realidade somente o WCD Brasil tem uma base de mais de associadas Noto uma tend ncia positiva Existe uma busca pela profissionaliza o dos Conselhos o que oferece oportunidades para profissionais bem-preparados Adicionalmente nos ltimos anos temos visto iniciativas com prop sito de acelerar a inclus o da diversidade nos Conselhos atrav s do aumento de participa o de mulheres em seus colegiados tais como Programa Diversidade em Conselhos PDeC do IBGC exclusivo para mulheres criado em Sob a dire o da nbsp Adriana Muratore promove mentorias com conselheiros as experientes cursos e palestras em temas ligados governan a promovendo o desenvolvimento de mulheres para ocupar cargos em conselhos Conselheira programa de incentivo a mulheres negras em conselho administrativo criado em por um grupo coletivo de mulheres e que em sua edi o de conta com o apoio da KPMG da WCD Foundation da Happy Eagle Consultoria de Executive Search do IBGC e da Oliver Press Advanced Boardroom Program for Women - ABP-W da Saint Paul Escola de Neg cios desenvolve compet ncias t cnicas e comportamentais necess rias a conselheiras e futuras conselheiras A B adotou o mecanismo pratique ou explique no qual as empresas precisam dar transpar ncia ao mercado sobre as a es adotadas para aumentar diversidade em diretorias e conselhos de administra o Regras da CVM incluem crit rios como diversidade de conhecimentos experi ncias comportamentos aspectos culturais faixa et ria e g nero para a composi o do conselho de administra o das empresas Resolu es CVM n e de Em vimos o Mercado Financeiro tendo uma brilhante iniciativa Um acordo de capta o de R milh es da Volkswagen realizada com o Bradesco inovou ao criar crit rios ESG atrelando compromissos de aumentar a participa o de mulheres na lideran a e a redu...