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Encontrei 1793 resultados.

Questões acerca de PNL e Coaching

1 - De que forma a PNL vem a contribuir com a metodologia já estabelecida de Coaching? Em primeiro lugar, quero deixar claro que PNL e Coaching são duas abordagens completa­mente independentes.No Coaching, nós utilizamos vá­rios elementos que são comuns a muitas outras abordagens, entre elas a PNL. Se considerar­mos a relação existente entre Coaching e PNL, eu diria que, de forma... leia mais

7 minutos

O Roteiro de nossa Viagem

“(...) Moro em Jaçanã, se eu perder esse trem que sai agora às 11:00h só amanhã de manhã (...)” Adoniran Barbosa. Preparem-se o comboio (trem) Alfa Pendular 137 vai partir, retirem seus bilhetes, procurem seus lugares pois ao longo de 11 meses faremos uma viagem acadêmico – científica.  Em nosso encontro anterior, iniciamos pensando que... leia mais

13 minutos

Um outro olhar - Ed. 43

Nosso Coach João apresenta o seguinte caso:Estou muito incomodado com a gerência de Recursos Humanos de uma empresa porque no meio do processo de coaching com o gerente de TI da firma, fui chamado para uma reunião onde o responsável do RH fez uma série de perguntas sobre o cliente de coaching: com quais temas estávamos lidando, quais os objetivos e quando estes seriam atingidos. Fui pego de... leia mais

9 minutos

Coaching executivo: aplicações e desafios

Origens do coaching executivo O coaching executivo nasceu como uma subdisciplina do coaching na década de 1980, na mesma época em que a área de Desenvolvimento Organizacional ganhou projeção, programas de assessment foram lançados por consultorias internacionais e sistemas de avaliação 360 graus começaram a ganhar espaço. Segundo Kilburg e Dietrich, foi também nos anos 1980 que... leia mais

9 minutos

Uma jornada de Coaching Executivo para o alcance de metas de processo e de resultados

Existem dois tipos diferentes de metas: a meta de resultado: seu destino final, para onde você está apontando a meta de processo: sua jornada, como você chegará lá. Joseph O'Connor A melhoria do desempenho organizacional é revelada por meio do alcance de metas. Por sua vez, o desenvolvimento da liderança consiste no alicerce para os resultados advindos das metas.... leia mais

12 minutos