10 coisas que você NÃO DEVE FAZER em 2015

1 - Deixar para depois... Teremos 52 segun­das-feiras em 2015, se você deixar para começar tudo na segunda, terá 52 opor­tunidades de conseguir realizar. Se você entender que o dia certo para se começar qualquer coisa é hoje, haverá 365 oportunidades. É matemático! 2 - Falando em dia certo. Perceba e acei­te que o único momento que temos para realizar nossos sonhos e projeções... leia mais

Janeiro 2015

5 minutos

Resiliência nos negócios... Já ouviu falar?

Olá coach, tudo joia? Nosso artigo de hoje vai falar um pouco sobre administração, negócios, “business” ... - Ué, Demitrios, mas resiliência não é sobre autoestima, equilíbrio emocional e força para aguentar as intempéries? Ah, claro! Mas como eu não sou coach nem especialista em desenvolvimento humano, eu não vou me ater a esmiuçar os traços emocionais que a resiliência... leia mais

Julho 2022

7 minutos

O príncipe na floresta

O grande mestre e psicólogo Carl Rogers (1902/1987) em sua abordagem centrada na pessoa, afirmou: “Ouvir verdadeiramente alguém resulta numa outra satisfação especial. E como ouvir a música das estrelas, pois por trás da mensagem imediata de uma pessoa, qualquer que seja essa mensagem, há o universal. Escondidas sob as comunicações pessoais que eu realmente ouço, parecem haver leis... leia mais

Outubro 2023

7 minutos

Soft Skills: competências relacionais e pensamento complexo

Nos momentos de crise, como a que temos vivido, as empresas têm sido demandadas para fazerem mais com menos. Principalmente menos gente, cujo custo é um dos mais impactantes nos resultados financeiros das organizações. O que orbita no universo “pessoas” em uma organização não é somente o valor da folha de pagamento e seus encargos. O custo da gestão e do desenvolvimento das pessoas... leia mais

Junho 2018

8 minutos

Escutando os Compromissos do Coachee

Seguindo nosso caminho pelo modelo das sete competências da Associação Argentina de Coaching Ontológico Profissional (AACOP), chegamos à terceira competência: Escuta com abertura e a partir do compromisso do Coachee. Em sua definição, trata-se da capacidade e da disposição de acolher ao Coachee em sua individualidade para que, a partir do compromisso que surge de sua coerência pessoal,... leia mais

Abril 2021

11 minutos

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