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Encontrei 6407 resultados.

Um outro olhar - Ed. 114

Nosso coach João nos traz o seguinte caso: estou trabalhando junto a um cliente que quer tomar um passo deliberado em sua carreira. Frequentemente ele declara “hoje me arrependo e me pergunto, como teria sido se tivesse aceitado a oferta daquela organização há 5 anos”, ou “talvez devesse ter empreendido quando era mais jovem e não tinha as obrigações financeiras de hoje”. Isso... leia mais

5 minutos

Editorial - Ed. 26

Caro leitor, nesta edição abordamos um tema que fervilha nas discussões sobre a eficácia e os benefícios do Coaching. Que funciona, todos já sabemos, que pode alavancar transformações profundas, sem dúvidas. Mas, como quantificar isto? Como trazer para o universo tão concreto dos números, mudanças tão internas e não palpáveis como mudança de visão de mundo, mudança de... leia mais

3 minutos

Editorial - Ed. 26

Caro leitor, nesta edição abordamos um tema que fervilha nas discussões sobre a eficácia e os benefícios do Coaching. Que funciona, todos já sabemos, que pode alavancar transformações profundas, sem dúvidas. Mas, como quantificar isto? Como trazer para o universo tão concreto dos números, mudanças tão internas e não palpáveis como mudança de visão de mundo, mudança de... leia mais

3 minutos

Os vínculos: o reflexo do meu ser

O assunto dos vínculos tem sido um dos principais focos de atenção para quem estamos envolvidos no desenvolvimento pessoal. Como coaches ontológicos um de nossos propósitos é que os clientes consigam estar presente com seus vínculos. Isto não é um simples capricho profissional, pois é através dos vínculos que nosso potencial pode ser expresso em toda sua capacidade. É através... leia mais

8 minutos

Um outro olhar - Ed. 121

Nossa coach Maria nos traz o seguinte caso: entendo que o papel de uma coach é fazer perguntas e me sinto bastante confortável elaborando perguntas poderosas. Entretanto, algumas vezes, sei que posso contribuir com minha cliente propiciando o acesso a recursos, como textos, sites e modelos práticos, por exemplo. Sinto que assim agrego valor à sessão de coaching. Tudo bem fazer isso, não... leia mais

6 minutos