Mentor de Carreira, Mestre em Sociologia. Acredita que todos têm o direito e o dever de se transformar, não para se tornar outra pessoa, mas para serem realmente quem são veja mais
Head de Co-criação de Pesquisa no Inner Develpment Goals Fredrik é formado em Psicologia e tem dedicado mais de 20 anos ao trabalho de políticas e sistemas com foco nas capacidades humanas e no bem-estar para a transformação. Tem atuado ativamente em projetos de colaboração internacional com entidades como a União Europeia (UE), Organização para a Cooperação e Desenvolvimento Econômico (OECD) e Organização Mundial de Saúde (OMS). veja mais
Engenheiro de Decisões “A melhor hora para plantar uma árvore foi há 20 anos. A segunda melhor hora é hoje.” veja mais
Especialista em inovação, impacto e acessibilidade, com habilidades comprovadas em futurismo, tendências e desenvolvimento de produtos, serviços, processos e tecnologias. Professor convidado na Fundação Dom Cabral, ministrando cursos para executivos, especialmente conselheiros e sobre ESG, puxando a temática de acessibilidade e inovação. Atua como Conselheiro em empresas, startups e ONGs, além de ter participado de comitês temáticos. Engenheiro Mecânico formado pela Unicamp, empreendedor e fundador das startups Evolucar e Ávitus, com vasta experiência em criação, desenvolvimento e lançamento de produtos no mercado. Seu propósito é promover autonomia e segurança por meio da acessibilidade e responsabilidade socioambiental, ajudando empresas a enxergarem a acessibilidade como uma estratégia de negócio. Acredita que os surdos têm o potencial de revolucionar o mundo e impulsionar novas tecnologias. Experiência na liderança de programas de Acessibilidade e Inovação na Accenture e foi Líder de Transformação Digital e Indústria 4.0 na L'Oréal. Tem experiência em palestras, mesas redondas representando empresas e também atua como influenciador. WhatsApp: (19) 99343-6483 veja mais
Master Certified Coach (MCC), consultora sênior em desenvolvimento de liderança e Managing Director da Leadership Circle para EMEA e América Latina. Com mais de 29 anos de experiência profissional e mais de 5.000 horas de coaching, acompanhou líderes e organizações de todos os portes em processos de transformação profunda, especialmente na América Latina, região que a inspira e apaixona. Foi mentora, docente e pioneira na comunidade da Leadership Circle na América Latina e atualmente lidera equipes em ambas as regiões, apoiando a expansão da liderança consciente com foco em equidade, inclusão e desenvolvimento sistêmico. Sua experiência inclui trabalhos com organizações como as Nações Unidas, Coca-Cola, IBM, Roche, entre muitas outras, e sua trajetória reflete um compromisso genuíno com o crescimento humano, a evolução da liderança e o serviço às comunidades das quais faz parte. veja mais
