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Encontrei 6079 resultados.

Steffen Münzner

Coach, consultor e treinador de Thinking Environment e de desenvolvimento integral. Profissional dedicado ao desenvolvimento organizacional e humano, com quase 30 anos de experiência focada na interconexão entre desenvolvimento humano e questões técnicas relacionadas à sustentabilidade. MBA em Liderança e Sustentabilidade pela Universidade de Cumbria. Pioneiro do Thinking Environment no Brasil. Ajudando a fazer sentido e criar significado. veja mais

Autor(a) de Revista Coaching Brasil

Celso Capovilla

Empreendedor, é graduado em Ciências da Computação e com Mestrado em Qualidade pela Unicamp. Iniciou estudos em Human Dynamics há 24 anos e há 22 atua na Rede Nacional de Ensino e Pesquisa e há 10 como Gerente de Novos Negócios. Possui trabalhos publicados nas áreas de Engenharia de Software, Internet das Coisas e em Negócios e Tecnologia. crcapovilla@gmail.com veja mais

Autor(a) de Revista Coaching Brasil

NICOLAS GOUNIN

Atuou como executivo em empresas multinacionais durante mais de 30 anos. Apaixonado pelo desenvolvimento de pessoas e equipes, é hoje sócio da consultoria CBS Partners e cofundador da EGG Science, empresa dedicada à divulgação da confiança e do autoconhecimento. “Confiar não é uma consequência, é uma escolha livre e engajada.” veja mais

Autor(a) de Revista Coaching Brasil

Eva Seloi Santos Sarmento

Possui Mestrado Profissional em Gestão e Negócios, é Especialista em Neurociência Aplicada à Gestão Organizacional e em Gestão de Pessoas. Certificada em Felicidade Interna Bruta- FIB, Teoria U, Neurociências para a Felicidade, Happiness Skils e Segurança Psicológica É terapeuta Comunitária Integrativa, aromaterapeuta clínica, benzedeira e vovó. veja mais

Autor(a) de Revista Coaching Brasil

NICOLAS GOUNIN

Atuou como executivo em empresas multinacionais durante mais de 30 anos. Apaixonado pelo desenvolvimento de pessoas e equipes, é hoje sócio da consultoria CBS Partners e cofundador da EGG Science, empresa dedicada à divulgação da confiança e do autoconhecimento. “Confiar não é uma consequência, é uma escolha livre e engajada.” veja mais

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