Organizações Positivas

• O Modelo SPIRE de Felicidade Integral
• As bases para uma cultura de felicidade nas organizações
• Modelo HERO - Organizações Saudáveis e Resilientes
• Identificar e desenvolver pontos fortes da tripulação durante as tempestades.

Responsabilidade Social

• O olhar de quem cuida
• O Poder de Todos: É a voz de um líder Betinho, plantando sonhos colheu sonhadores
• Liderar líderes voluntários: um aprendizado para a vida
• Coaching Solidário
• Coaching Solidário: Djunta Mô – “juntar as mãos”
• Projeto Fortalecer 

Neurociência

- Neurociências (sem frescuras) aplicadas ao Coaching
- A importância da atenção e das emoções para a Neurociência
- Neuroliderança - Dor Social - Modelo SCARF
- Comunicação-não-verbal e as influências nos estados emocionais, neuro hormonais e alta performance

Alta Sensibilidade

– Inteligência Invisível: Relato dos 20%

– Alta Sensibilidade no Mundo do Trabalho

– A Beleza da Pausa como Movimento Consciente

– Da sensibilidade vantajosa à vantagem da sensibilidade

Mas afinal, o que é Coaching?

- O passado da profissão do futuro
- Uma atividade em plena expansão
- As expectativas de quem contrata
- Uma abordagem humanista