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Coaching e Biografia Humana

  • Vocação e Carreira com Significado, na busca de um Propósito
  • História de Vida e as Constelações Sistêmicas
  • Biográfico para Executivos
  • Biografia e Salutogênese
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Silmara Agda Almeida Pereira

Com mais de 30 anos de vivência no ambiente corporativo e no desenvolvimento de competências comportamentais para alta performance, ajudo profissionais e empresas a obterem melhorias significativas em suas performances enquanto Líderes e Liderados nos mais diversos níveis hierárquicos. Faço isto atuando como Executive e Leader Coach, como Psicóloga, Consultora, Mentora e Professora em programas de MBA e de desenvolvimento de líderes. Acredito que através do autoconhecimento, do autodesenvolvimento e do trabalho em equipe as pessoas, pessoal e profissionalmente, são capazes de liberar seu potencial de geração de resultados e atingir a alta performance. Sou graduada em Psicologia, com mestrado em Administração e certificada como Professional Certified Coach (PCC) pela ICF (International Coaching Federation). veja mais

Autor(a) de Revista Coaching Brasil

Mohamed-Ali BACCAR

Mais conhecido como DAli, é fundador e CEO da Streeme.io, plataforma digital que apoia coaches de carreira e transição profissional no acompanhamento de seus clientes, por meio da tecnologia. O executivo tem o propósito de contribuir para a democratização do coaching e dar acesso a ferramentas que antes estavam restritas a grandes empresas de RH (outplacement), ajudando a elevar o padrão do mercado e dar mais legitimidade e reconhecimento à atuação desses profissionais. Com MBA pelo Instituto Europeu de Administração de Empresas (INSEAD) e mais de 15 anos de experiência no setor de seguros, DAli atuou em projetos de TI, consultoria, fusões e aquisições, além de liderar iniciativas de transformação organizacional e de recursos humanos. Trabalhou na McKinsey & Company, em Londres, onde assessorou grandes empresas em projetos de transformação estratégica e digital, e atuou como consultor independente, apoiando organizações em jornadas de empreendedorismo, empregabilidade, inovação e digitalização. veja mais

Autor(a) de Revista Coaching Brasil

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João Francisco de Oliveira Lobato

Engenheiro Civil (UFPA) e Administrador de Empresas (Mackenzie), MBA-E (FEA-USP), Mestre em Sustentabilidade (FGV), Doutorando em Sustentabilidade (UNIFESP) e Especialista em Estratégia, Marketing, Gestão de Baixo Carbono e Comercio Exterior; Tecnologia de Elastômeros; Design Thinking, Formação em Impacto Social, BPM e Gestão Ágil. Tem Experiência profissional como executivo, conselheiro e consultor junto ao setor privado nas áreas de: Estratégia, ESG - Sustentabilidade, Planejamento Empresarial, Governança e Ética, Inovação, P&D e Gestão de Conhecimento. Junto à área pública e sociedade civil: Inovação Social, Redes e Democracia, Empreendedorismo Social, Ecologia e Inclusão Produtiva. Foi Executivo e C-level por 16 anos no grupo Coimbra Lobato, Gestor do Programa Cidadão do Presente (Gov. SP), Superintendente da Fundação Stickel e Diretor no Instituto Jatobas. É Membro de: Uma Concertação pela Amazonia, Observatório do Clima e Pacto pela Democracia, Diretor de Sustentabilidade do Instituto Physis e VP do Instituto JUS. Atualmente, sócio-diretor da JFOL Capacitação e Treinamento, Consultor Sr. da FIA - Fundação Instituto de Administração e Diretor de Sustentabilidade da QCP Consultoria e Projetos. veja mais

Autor(a) de Revista Coaching Brasil