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Encontrei 972 resultados.

Steffen Münzner

Coach, consultor e treinador de Thinking Environment e de desenvolvimento integral. Profissional dedicado ao desenvolvimento organizacional e humano, com quase 30 anos de experiência focada na interconexão entre desenvolvimento humano e questões técnicas relacionadas à sustentabilidade. MBA em Liderança e Sustentabilidade pela Universidade de Cumbria. Pioneiro do Thinking Environment no Brasil. Ajudando a fazer sentido e criar significado. veja mais

Autor(a) de Revista Coaching Brasil

Beatriz Pinheiro

Coach, Especialista em Formação de Liderança nas Organizações, Criadora do e-program “Coaching – Posturas fundamentais de um Líder de Excelência”, Autora de “O Visível do Invisível” e “Arvoredo – um jeito brasileiro de fazer educação”, Coautora do livro “Coaching e Formação de Liderança/ Coach” disponível no site www.arvoredo.com.br. Acreditar no Ser Humano é a melhor arma de transformação do mundo. veja mais

Autor(a) de Revista Coaching Brasil

Maria Julieta Nogueira

psicóloga de formação; carreira na área de Recursos Humanos em diferentes segmentos; consultora atuando em projetos de governança corporativa e no desenvolvimento de executivos/líderes e profissionais de RH, por meio de coaching e mentoring. “Gosto muito de conhecer e trabalhar com novas pessoas e novas organizações e aplicar minha experiência para contribuir para o desenvolvimento de indivíduos e empresas”. veja mais

Autor(a) de Revista Coaching Brasil

Ácarya Jinanananda Avadhuta

Atua na ONG Proutist Universal, monge da Ananda Marga. Nascido na África e praticante de Tantra Yoga desde 1986, estudou engenharia na universidade de Kinshasa e em 1988 foi para Índia e Filipinas para se formar como monge tântrico. Com larga experiência adquirida em 11 anos de trabalho no sudeste da Ásia, está atuando na América Latina desde 1999 com desenvolvimento humano e espiritual e na filosofia da libertação individual e social. veja mais

Autor(a) de Revista Coaching Brasil

Ariane Reisier

Promove a transformação digital e o aculturamento empresarial para a usabilidade de Inteligência Artificial, oferecendo uma abordagem única para integrar tecnologia e pessoas. Desde 2017, dedica-se ao estudo da IA aplicada à capacidade humana e ao desenvolvimento de conteúdo sobre transformação digital e evolução tecnológica. Seu propósito é fomentar o uso consciente da IA para revolucionar o trabalho, a evolução pessoal e o uso do tempo veja mais

Autor(a) de Revista Coaching Brasil