Edna Rodrigues Bedani
Diretora de Recursos Humanos e Responsabilidade Social e Vice Presidente de Conhecimento e Aprendizagem da ABRH-SP. “A simplicidade tende ao desenvolvimento, à complexidade, à desintegração!” (Peter Drucker) veja mais
Diretora de Recursos Humanos e Responsabilidade Social e Vice Presidente de Conhecimento e Aprendizagem da ABRH-SP. “A simplicidade tende ao desenvolvimento, à complexidade, à desintegração!” (Peter Drucker) veja mais
Sociólogo formado pela Unicamp, com especialização em coordenação de grupos operativos pelo Instituto Pichon Riviere. Mais de 20 anos de vivência como gestor e consultor na área de RH e em projetos de renovação organizacional. Integrante do Grupo de Estudos sobre o papel de RH na resolução de conflitos da ABRH/SP. veja mais
Master Coach – Pesquisadora em Coaching - Experiência como Gestora de Recursos Humanos em empresas conceituadas e Professora Universitária das disciplinas Empreendedorismo, Processos de Trabalho e Gestão de Pessoas. Através do Processo de Coaching, cientificamente validado, apresenta há sete anos resultados comprovados e respeitados na transformação de comportamentos humanos e organizacionais. Existem questões importantes a serem estruturadas antes do objetivo ser conquistado. E esta é a verdadeira graça da vida! veja mais
Executiva de DEI para América Latina, professora, mentora e palestrante “Acredito na pauta de DEI como estratégia de negócios, sem romantização, sem frases de impacto, entretanto com respeito às pluralidades, de forma a extrair o máximo potencial de cada indivíduo” veja mais
Mãe de três filhos, vó de quatro netos maravilhosos, esposa, CEO da Nexamind Consultoria e Treinamentos, especialista em RH estratégico, cultura organizacional e desenvolvimento de lideranças e equipes, Master Coach e Analista Comportamental, com mais de 30 anos de experiência transformando pessoas e culturas organizacionais, co-autora de 2 livros e mestre em educação. @sonianexamind / @soniaalves.nexamind / in:soniacalves veja mais