Historiadora, doutoranda pela USP, especialista em diversidade de raça e gênero, palestrante e facilitadora. Atua no Centro de Estudos das Relações de Trabalho e Desigualdades (CEERT). Autora dos livros: “Somos todas Rainhas”; “Mulheres afrodescendentes na América Latina e no Caribe: Dívidas de igualdade”. giselle@ceert.org.br veja mais
Sociólogo formado pela Unicamp, com especialização em coordenação de grupos operativos pelo Instituto Pichon Riviere. Mais de 20 anos de vivência como gestor e consultor na área de RH e em projetos de renovação organizacional. Integrante do Grupo de Estudos sobre o papel de RH na resolução de conflitos da ABRH/SP. veja mais
Master Coach – Pesquisadora em Coaching - Experiência como Gestora de Recursos Humanos em empresas conceituadas e Professora Universitária das disciplinas Empreendedorismo, Processos de Trabalho e Gestão de Pessoas. Através do Processo de Coaching, cientificamente validado, apresenta há sete anos resultados comprovados e respeitados na transformação de comportamentos humanos e organizacionais. Existem questões importantes a serem estruturadas antes do objetivo ser conquistado. E esta é a verdadeira graça da vida! veja mais
Executiva de DEI para América Latina, professora, mentora e palestrante “Acredito na pauta de DEI como estratégia de negócios, sem romantização, sem frases de impacto, entretanto com respeito às pluralidades, de forma a extrair o máximo potencial de cada indivíduo” veja mais
Fundador e CEO do Institute for Generative Leadership, tem trabalhado desde 1981 como executivo, consultor, educador e coach para executivos, equipes de gestão, organizações e coaches em todo o mundo em temas como liderança, comunicação em cultura organizacional, trabalho em equipe e redesenho de processos de pessoas. O que importa a ele e ao instituto é gerar um mundo no qual todos possam prosperar. "Vá e construa o seu futuro, porque você está fazendo isso de qualquer maneira!" veja mais
